"Первая Текстильная Мануфактура" - это динамично развивающееся предприятие, специализирующееся на производстве женской одежды высокого качества. Мы находимся в поиске талантливых и целеустремленных специалистов, готовых присоединиться к нашей команде в новом производственном цехе. Мы ищем профессионалов, которые разделяют нашу страсть к созданию стильной и качественной одежды.
Наша компания ценит не только результаты работы, но и комфортную и дружелюбную атмосферу в коллективе. Мы стремимся к тому, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя важным и ценимым членом нашей команды. Мы открыты для новых идей и постоянно работаем над улучшением условий труда для наших сотрудников.
Мы приглашаем специалистов на следующие позиции:
- Менеджер по персоналу: если вы обладаете опытом в области управления персоналом и готовы применить свои знания на практике, то мы ждем именно вас. Мы предлагаем интересные проекты, возможность профессионального роста и развития.
- HR специалист: если вы специалист в области управления персоналом, обладаете знаниями в области кадрового делопроизводства и готовы внести свой вклад в развитие нашей компании, то присоединяйтесь к нам. Мы предлагаем конкурентную заработную плату, бонусы и возможность карьерного роста.
Присоединяйтесь к нашей команде "Первая Текстильная Мануфактура" и станьте частью успешного и дружного коллектива, где каждый сотрудник имеет возможность проявить себя и достичь новых высот в своей профессиональной деятельности.
Москва
1
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Виктор
Я работал в компании ООО Первая Текстильная Мануфактура на должности HR специалиста, и могу с уверенностью сказать, что это было очень комфортное рабочее место. Коллектив был дружелюбным и поддерживающим, а атмосфера на работе была теплой и приятной. Возможность профессионального роста и развития была явно прослеживаема.
Из негативных моментов могу отметить несколько ситуаций, когда не всегда было достаточно ясного коммуникации между разными отделами компании, что иногда затрудняло выполнение задач. Также, иногда были задержки с выплатой бонусов.
Определенные аспекты работы требовали особого внимания и организации, но в целом, работа в компании была интересной и стимулирующей. Возможно, некоторые процессы можно было бы улучшить для более эффективной работы.